Αρχική Features Επιστολή επικουρικών εργαζομένων στον Υπ. Υγείας

Επιστολή επικουρικών εργαζομένων στον Υπ. Υγείας

372

Αξιότιμε κύριε υπουργέ Υγείας, μπορείτε να καταλάβετε την αγωνία μας για την προκήρυξη ΑΣΕΠ 11Κ/2018 που εκκρεμεί στην Υγεία.

Είναι βέβαιο ότι θα υπάρξουν προβλήματα από τις ενστάσεις στο διαγωνισμό. Επιπρόσθετα οι χρονοβόρες διαδικασίες του διαγωνισμού θα μας κρατούν «ομήρους», δεδομένου ότι οι εκλογές θα γίνουν εντός του 2019.

Αν το υπουργείο και κατ’ επέκταση η κυβέρνηση θέλει πραγματικά να δώσει οριστική λύση, κρατώντας στα Δημόσια Νοσοκομεία ένα έμπειρο και εξειδικευμένο προσωπικό μπορεί να το κάνει.

Υπάρχει ακόμα χρόνος για να μονιμοποιηθεί το επικουρικό μη ιατρικό προσωπικό.

Μπορείτε να εφαρμόσετε (ή να νομοθετήσετε αν χρειάζεται) παρεμφερείς διαδικασίες με αυτές που προβλέπουν ο Ν.2839/2000 (άρθρο 17 παράγραφος 11), το Π.Δ.164/2004, το Π.Δ.180/2004 και ο Ν.3320/2005.

Με αίτημα από την κυβέρνηση προς το ΑΣΕΠ, μπορεί να ζητηθεί η άσκηση του προβλεπόμενου ελέγχου νομιμότητας περί της συνδρομής των προϋποθέσεων υπαγωγής των υπηρετούντων στις παραπάνω διατάξεις και έλεγχο των δικαιολογητικών τους, με σκοπό να θεωρηθούν οι συμβάσεις εξαρχής αορίστου χρόνου, ξεπερνώντας οποιαδήποτε Συνταγματικό εμπόδιο περί μετατροπής των συμβάσεων.

Τέτοιους ελέγχους, σύμφωνα με την ετήσια έκθεση ΑΣΕΠ 2008 (λοιποί έλεγχοι που ασκούνται από τον ΑΣΕΠ) έχει ξαναγίνει στο παρελθόν από το 2004 έως το 2008 για λογαριασμό 74.000 συμβασιούχων!

Ταυτόχρονα, με αποστολή εγκυκλίου προς τα νοσοκομεία και τις Υγειονομικές Περιφέρειες μπορούν να δοθούν οδηγίες ώστε να παραμείνουμε στις θέσεις μας μέχρι την περάτωση της διαδικασίας.

Αυτό που ζητάμε δεν είναι μόνο δίκαιο και ηθικό, αλλά ευθυγραμμίζεται με το Ελληνικό Σύνταγμα και το Ευρωπαϊκό Δίκαιο. Η ΥΓΕΙΑ είναι έννομο αγαθό υψίστης σημασίας που προστατεύεται από το Σύνταγμα και ειδικούς νόμους. Επίσης προστατεύεται από το Ευρωπαϊκό Ενωσιακό Δίκαιο, και υπό την έννοια της κοινωνικής προστασίας, προστατεύεται ακόμη και από την Οικουμενική Διακήρυξη Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων. Το ίδιο ισχύει και για το έννομο αγαθό της ΕΡΓΑΣΙΑΣ. Μάλιστα, ο διεθνής νομικός και πολιτικός πολιτισμός, εγκαθιδρύει ως ύψιστο έννομο αγαθό την ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ ΤΟΥ ΑΝΘΡΩΠΟΥ, η οποία συνδέεται αρρήκτως με τα αγαθά της υγείας και της εργασίας.

Το επικουρικό μη ιατρικό προσωπικό εργάζεται συνεχόμενα χωρίς ούτε μία ημέρα διακοπή για σχεδόν 6 χρόνια, καλύπτοντας πάγιες και διαρκείς ανάγκες, γεγονός που συνομολογούν σε Δημόσια Έγγραφα και οι Δημόσιοι Φορείς παροχής Υγείας και το Ελεγκτικό Συνέδριο.

Είναι εμφανής η καταστρατήγηση της διάταξης του άρθρου 8 παρ. 3 Ν.2112/1920, που επιτελεί τους σκοπούς της Κοινοτικής Οδηγίας 1999/70/ΕΚ και η μη συμμόρφωση με τις αποφάσεις C-16/15 και C-331/17 του Δικαστηρίου της Ευρωπαϊκής Ένωσης.

Συνεπώς η ορθή ερμηνεία του συνταγματικού κανόνα για την απαγόρευση ανανέωσης των συμβάσεων ορισμένου χρόνου σε αορίστου χρόνου, δεν μπορεί να αφορά τις πάγιες και διαρκείς ανάγκες!

Το ζήτημα αυτό θα πρέπει το σύνολο του πολιτικού προσωπικού να κατανοήσει ότι δεν είναι ευκαιρία για οποιαδήποτε πολιτική ή κομματική εκμετάλλευση. Αποτελεί ένα πρόβλημα που απαιτεί άμεση επίλυση και προϋποθέτει τη συναίνεση και τη συνεργασία του πολιτικού προσωπικού, καθώς και των αρμόδιων δικαιοδοτικών οργάνων της Ελληνικής Επικράτειας.

Αναμένουμε τη δικαίωση μας. Έχετε αποδείξει ότι είστε υπερασπιστής του δικαίου και όχι της αδικίας και έχετε σταθεί πάντα στο πλευρό μας.